Дистанционный курс для функциональных тренеров и внутренних экспертов "Тренер — важная роль"

Этот курс для вас, если вы профессионал в своем предмете — юрист, финансист, IT-специалист, эксперт по промышленной безопасности, специалист call-центра и т.д. — и вам периодически нужно передавать экспертизу в обучающих форматах: тренингах, интерактивных лекциях, семинарах, вебинарах.
На курсе вы пошагово научитесь:

• разрабатывать и проводить обучение;
• работать с группой так, чтобы участники получали максимальный результат.

ПРОГРАММА КУРСА

1. Как учатся взрослые люди?
2. Что такое тренинг и какова роль тренера?
3. Как провести диагностику потребностей в обучении и разработать план тренинга?
4. Как стартовать тренинг так, чтобы участники вовлеклись в процесс обучения?
5. Как преподносить материал интересно и вовлекающе?
6. Как использовать интерактивные задания, чтобы участники больше запоминали?
7. Как использовать интерактивные задания, чтобы помочь участникам научиться делать?
8. Как завершить тренинг?
9. Как справляться со сложными ситуациями?
10. Как поддерживать работоспособность группы во время обучения?

Учитесь в удобном для себя темпе. Возвращайтесь к материалу неограниченное количество раз в течение времени доступа к курсу. Сохраняйте и используйте методические подсказки и шаблоны. Во время обучения вы сможете сразу разрабатывать или улучшать собственные обучающие продукты.
СТРУКТУРА КУРСА
Онлайн-практикум состоит из 10 модулей (описанных выше), каждый из которых — практичный и лаконичный помощник тренера.
Модули состоят из 5 элементов:

• Короткие видеолекции: вы узнаете, в чем особенности обучения взрослых, как разрабатывать и проводить интересное и полезное обучение.
• Тестовые задания: вы убеждаетесь что верно поняли теорию и запомнили ключевые моменты. При необходимости можете пересмотреть нужные фрагменты видеолекций.
• Записи демо-тренингов: вы наблюдаете за работой опытного ведущего и учитесь на его примере, чтобы точно понимать, как сделать то, о чем узнали в видеолекции.
• Пошаговые инструкции и методические подсказки: вы сохраняете PDF-документы на свое устройство и возвращаетесь к ним при подготовке и проведении обучения, чтобы не упустить ни одной детали.
• Шаблоны методических материалов для разработки и проведения обучения: ввы наполняете их своим содержанием, используете сами и предлагаете участникам ваших курсов.

Пример видеолекции
Пример демо
Пример методической подсказки